En una acción de calle celebrada en entre los distritos de Zaidín y Genil, el candidato a la alcaldía de de los Verdes, Mario Ortega, ha presentado un avance del plan que la formación política lleva en su programa electoral para «sacar al ayuntamiento de la crisis económica» en la que está y «aumentar la transparencia en la gestión del gasto público.»
«Es éticamente inadmisible,» dice el candidato verde, «que un Ayuntamiento casi arruinado y con alto niveles de morosidad -supera los 250 millones de euros-, después de años de despilfarro, mantenga en una situación de privilegio al equipo de gobierno, concejales liberados, y múltiples cargos nombrados a dedo, con sueldos todos desproporcionadamente elevados al sueldo medio de la ciudadanía granadina.»
En este sentido Los Verdes critica que «además de la existencia de algunos funcionarios favorecidos por su proximidad al Partido en el poder, que doblan y a veces casi triplican sus sueldos mediante pagas extraordinarias que se les otorga por decreto de gobierno, impidiendo posteriormente una oferta de empleo público adecuada a las necesidades y que amplíe las posibilidades de empleo.»
Ortega arremete también contra «la practica abusiva de las concesiones y adjudicaciones de obras y servicios a determinados empresarios que las monopolizan, privilegiados por el poder, que sin la adecuada supervisión municipal, terminan por replantear al alza el dinero presupuestado dejando que desear la calidad del servicio prestado.»
Los Verdes recuerda que «al sueldo que figura en los presupuestos como remuneración del alcalde y los concejales hay que añadirles dietas, desplazamientos, gastos de representación, pertenencia a los consejos de administración de las empresas municipales, asistencia a esos consejos, plenos de ayuntamiento, comisiones, etc. con lo cual esos sueldos fácilmente se duplican.»
Por otro lado, el índice de transparencia de los ayuntamientos (ITA) del año 2010, que evaluó la transparencia de los 110 mayores Ayuntamientos de España, situó al ayuntamiento de Granada en el puesto 82 en cuanto a transparencia en la gestión municipal , obteniendo puntuaciones bajas en información sobre la corporación municipal, transparencia económico-financiera y en transparencia en materias de urbanismo y obras públicas.
Por eso en el programa de Los Verdes aparecen medidas para «poner en práctica» un Plan Municipal de Austeridad y Transparencia en la Gestión Municipal «que incluirá entre otras medidas, recortar los salarios del alcalde y los concejales a partir de una remuneración única de los cargos electos municipales que elimine el cobro por asistencia a los plenos, gastos de representación y asistencia a consejos de administración. El sueldo del alcalde se reducirá en un 25% (10 puntos por encima del 15% que le correspondería siguiendo los criterios de la Federación Española de Municipios y Provincias) y el de los concejales en un 20%. El Control y disminución del gato en teléfonía móvil de cargos políticos «municipales» en un 50%.
La forma en que tienen los concejales y el alcalde de moverse por la ciudad y de acudir al ayuntamiento, también tiene su apartado en el plan. los Verdes quiere reducir los vehículos oficiales en un 75%, y fomentar el uso del transporte publico de alcaldes y concejales. Por otro lado Ortega advierte de que «no facilitaremos la gobernabilidad municipal a ninguna formación política que quiera mantener cargos no electos designados a dedo, dentro de su organigrama municipal. O que pretenda mantener los gastos derivados de horas extraordinarias para los políticos.»
Otras medidas que Los Verdes consideran importantes son incluir cláusulas en el procedimiento de contratación con proveedores y contratistas para impedir la realización de operaciones con empresas ligadas a familiares de concejales del equipo de gobierno municipal. «Impulsaremos la mejora en la información que se ofrece a la ciudadanía sobre la situación del propio ayuntamiento, sobre las actividades que realizan, y también sobre las prestaciones y servicios a los que pueden acceder. Incluyendo entre las medidas, publicar en la Web municipal las declaraciones de salarios, actividades, bienes y derechos patrimoniales de los cargos electos municipales y altos cargos de la administración local. Con todo lo anterior, situaremos al ayuntamiento de Granada en los primeros lugares del ranking del Índice de Transparencia de los ayuntamientos (ITA).
Información facilitada por Los Verdes

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