Trabajadores de la Rober piden la mediación del Ayuntamiento durante la segunda jornada de huelga

Los trabajadores de la empresa Rober han completado con normalidad y sin incidentes la segunda jornada de huelga de autobuses que ha tenido lugar esta mañana en Granada. El cumplimiento de los servicios mínimos, que suponen el funcionamiento de unos 39 autobuses en la capital, se ha desarrollado correctamente, según ha explicado el Presidente del comité de empresa de Rober, Ángel Aliaga (CCOO). Desde la patronal, "no ha habido ningún tipo de acercamiento", matizó Aliaga. Por este motivo, el comité considera necesaria la intervención del Ayuntamiento en el conflicto. Si no se producen cambios en el conflicto, los conductores volverán a reunirse masivamente en las cocheras de Rober el próximo viernes a las seis de la mañana.

El presidente del comité de empresa Ángel Aliaga, ha señalado que "para que exista un acercamiento entre las partes tiene que haber intención por parte de la empresa de aumentar salarios con la finalidad de que los trabajadores dejen de perder poder adquisitivo". En este sentido, precisó Aliaga, "como esta postura no se ha producido entendemos que no puede haber reunión posible", pronosticó.

Sobre las declaraciones realizadas por parte del gerente de la empresa, Guillermo Robles, en los medios de comunicación, alegando que eran los trabajadores los que debían mostrar su disposición a dialogar con la empresa, porque provocaron la ruptura de las negociaciones al no aceptar la propuesta de la patronal en el SERCLA, Aliaga ha matizado que "después de cinco horas y media nosotros rechazamos la propuesta de la empresa porque era insuficiente" pero "ellos tampoco quisieron seguir negociando y rechazaron a su vez nuestra propuesta, por lo que la ruptura de la negociación entendemos se ha producido por ambas partes", terminó el Presidente del comité de empresa.

Los trabajadores demandan un aumento de sueldo que la empresa no está dispuesta a asumir. Piden que Rober les adelante el 4'2% del IPC de 2007 y una revisión salarial para el presente año situada un 1'5% por encima del IPC de 2008. Rober que en un principio no ofrecía más allá del 3'6% en forma de incremento salarial, propuso en el SERCLA una subida que ni siquiera llegaba al IPC real. Una cantidad que aunque se acerca a las reivindicaciones laborales de los conductores, todavía resulta 'insuficiente' para los afectados, explicó Aliaga.

Nuevamente, el Presidente del comité de empresa ha realizado un llamamiento a la patronal instando a que "recapacite y cuide al capital humano, que es lo mejor que tiene". También ha desmentido el comunicado emitido ayer por la empresa, en el que se aseguraba que él mismo, en calidad de Presidente del comité de empresa se había negado a una nueva reunión.

En principio se mantiene la huelga prevista de 6 a 10 horas los días 16, 19, 26, 28 y 30 y a jornada completa los días 20, 21 y 23 de mayo, coincidiendo con la Feria del Corpus.