Diputación combate la desigualdad en el trabajo

La Delegación de Promoción Económica y Empleo del Área de Cultura, Juventud y Cooperación Local de la Diputación de Granada inicia un calendario de actuaciones de transferencia, dentro del programa Equalitas Granada, que pretenden promover nuevas maneras de combatir todas las formas de discriminación y desigualdad en relación con el mercado de trabajo, a través de la cooperación institucional a escala local y transnacional. Para ello, se van a celebrar en la provincia ocho Encuentros Territoriales sobre Nuevos Planteamientos en Desarrollo Local, que se inician el próximo jueves, 18 de octubre, en Orce.

"Estos encuentros abren un espacio de reflexión conjunta para todas las entidades representadas en las comarcas (ayuntamientos, mancomunidades, consorcios, tejido asociativo y ciudadanía) sobre experiencias innovadoras en articulación y optimización de recursos y sobre posibles líneas de trabajo conjunto", ha explicado el Vicepresidente de Promoción Económica y Empleo, Julio Miguel Bernardo Castro, quien ha dicho, además, que el proyecto Equalitas es una iniciativa comunitaria que persigue mejorar el funcionamiento del mercado de trabajo andaluz y las posibilidades de empleo para las personas que encuentran serias dificultades de acceso al mismo.

"Constituye una oportunidad para explorar nuevas formas de combatir las discriminaciones en el empleo y promover que las soluciones ensayadas con éxito en cada proyecto tengan eco en las políticas generales de inserción, de manera que puedan ser aplicadas en todo el territorio de nuestra comunidad o todas las personas que se encuentren en la misma situación", ha manifestado Bernardo Castro.

Encuentros Territoriales sobre Nuevos Planteamientos en Desarrollo Loca (<)

Los encuentros contarán con ponentes de gran experiencia en el ámbito de la planificación política local y participación ciudadana. Entre ellos, Manuel Zafra, asesor en el Gabinete de Presidencia del Gobierno de España, Esperanza Perea Acosta, directora General de Fomento del Empleo de la Junta de Andalucía, Rocío López, experta en Presupuestos participativos del Ayuntamiento de Córdoba, y Óscar Rebollo, de la Universidad de Barcelona.

Después del encuentro de Orce, le sigue el de Iznalloz, el 25 de octubre, Vélez de Benaudalla, el 30 de octubre, La Malahá, el 7 de noviembre, Cádiar, el 15 de noviembre, Benalúa, el 22 de noviembre, Íllora, el 29 de noviembre, y Maracena, el 13 de diciembre.

En este marco, el Proyecto Equalitas-Granada ha experimentado diversas formas de trabajar en 40 municipios de menos de 5.000 habitantes de la provincia de Granada, con unas características y problemáticas específicas difíciles de abordar desde los programas de formación y empleo que actualmente se desarrollan desde las diferentes Administraciones. Este proyecto ha conseguido implementar formas nuevas de hacer que repercuten directa e indirectamente en la empleabilidad de las personas beneficiarias, en el mercado de trabajo y en el territorio en el que habitan.

Este Proyecto, coordinado por la Delegación de Promoción Económica y Empleo, cuenta con la representación de la Consejería de Empleo de la Junta de Andalucía, así como una serie de entidades, tanto públicas como privadas, como el Sindicato UGT Granada, la Federación Andaluza de Cooperativas de Trabajo Asociado (FAECTA), el Instituto Municipal de Formación y Empleo del Ayuntamiento de Granada, la Universidad así como Caja Granada, la Asociación Arca Empleo , Asociación de Mujeres Gitanas Romí y la Asociación de Empresas de Inserción constituidas en una Agrupación de Desarrollo. Este proyecto está cofinanciado por el Fondo Social Europeo y la Junta de Andalucía.

En la actualidad, el Proyecto se encuentra en su fase de Transferencia , de dar a conocer para que puedan ser aplicadas a otros contextos y que puedan ser incorporadas a las políticas aquellas Buenas Prácticas que se han identificado en la fase de ejecución del Proyecto y que tienen esta calificación teniendo en cuenta los indicadores de innovación, complementariedad, Igualdad y carácter exitoso.