Granada - Junta llama a sindicatos y patronal a negociar como 'única' vía para acabar con la huelga de la basura

GRANADA, 7 (EUROPA PRESS)

La Junta de Andalucía realizó hoy un llamamiento a los sindicatos y empresarios del servicio de recogida de basura de la provincia de Granada a negociar como "única" vía para alcanzar una solución a este conflicto que alcanza su tercera semana de huelga y afecta a unos 140 municipios, apelando a su "responsabilidad" y emplazando a una nueva reunión que tenga la mediación del delegado de Empleo, Luis Rubiales.

En declaraciones a los periodistas, la delegada del Gobierno andaluz, Teresa Jiménez, consideró que la solución del conflicto debe ser con los instrumentos legales de los que dispone la Administración, por lo que insistió en la necesidad de que las partes retomen la negociación "y seamos capaces de llegar a un acuerdo para que se pueda recoger toda la basura e impedir así que se puedan producir riesgos en la salud de los ciudadanos afectados por las molestias derivadas por la huelga".

Así, hizo una llamada "al diálogo y a flexibilizar las posturas de ambas partes para poder alcanzar cuanto antes el acuerdo que la sociedad necesita". Preguntada por las medidas que podría adoptar la Junta si no se llega a un acuerdo, dijo que desde la Delegación sólo se puede "extremar la vigilancia para que no se produzcan situaciones de riesgo para la salud de los ciudadanos" y pedir un aumento de los servicios mínimos.

En este sentido, aseguró que la Delegación de Salud está haciendo más de un control en aquellos puntos donde hay una acumulación mayor de basura. Estas medidas, según dijo, "sólo palían la situación", por lo que señaló que "el diálogo es la única manera de poder resolver este conflicto y no hay ningún otro camino legalmente establecido para poder atajarlo".

Por su parte, el delegado de Empleo, Luis Rubiales, manifestó a preguntas de los periodistas que las posiciones están "muy alejadas", tras recordar que la semana pasada hubo un acuerdo sobre la mesa con el visto bueno de las dos partes que después se rompió por una de ellas, por lo que afirmó que "a estas alturas es verdaderamente complicado llegar a un acuerdo"

Así, Rubiales dijo que el núcleo duro de la negociación está ahora en una diferencia salarial de partida para el año 2005, que supondría conseguir, como está pidiendo CC.OO, sueldos unificados para todas las categorías a partir del 1 de enero de 2005.

Explicó que ello significaría que "algunos trabajadores se quedarían más o menos con la situación de partida, pero a otros habría que subirle más de 1.000 euros y ese dinero la patronal dice que no lo va a poner" y "razonablemente los ayuntamientos entienden que tienen unos contratos firmados y que se están cumpliendo escrupulosamente", por lo que dijo que es una petición "difícilmente aceptable".

Rubiales sostuvo que la Delegación de Empleo se encuentra "en medio" de esta conflicto en el que no tiene "una relación directa", puesto que se trata de problemas entre trabajadores y sus empresas, al tiempo que recordó que se ha puesto a disposición de ambas partes para tratar de mediar en la negociación.

Sobre las críticas del PP que le tachan de "incapaz" para solucionar el conflicto dijo que le hacen "poca mella" porque "cualquiera sabe que mis competencias son muy limitadas y lo único que puedo hacer es poner toda mi voluntad para mediar siempre que ambas partes quieran"

Rubiales volvió a señalar que sigue en disposición de mediar "para acabar con este problema grave que está afectando a miles de ciudadanos que no tienen culpa de nada porque pagan sus impuestos y sus tasas", por lo que pidió a sindicatos y patronal que hagan un "esfuerzo" para sentarse y buscar una solución, ya que manifestó que no se puede mantener este conflicto en el conjunto de la provincia "porque pueden ir apareciendo problemas de salud pública con la aparición de roedores, insectos, etc. y esto es algo insostenible".

Aunque reconoció que no hay ninguna reunión prevista por el momento entre sindicatos y patronal, el delegado emplazó a ambas partes a volver a la mesa de negociación.